choice-logo-harmaamusta
kesatyo-mocup

Kesätyörekrytointien tila 2025: näin suomalaiset organisaatiot rekrytoivat kesätyöntekijöitä

Kesätyöntekijöiden merkitys on kasvussa, mutta silti moni organisaatio tunnistaa samoja haasteita vuodesta toiseen: kiireinen aikataulu, epäselvä budjetti ja hukattu potentiaali.

Tässä raportissa pureudutaan siihen, miten suomalaiset työnantajat todella hoitavat kesätyörekrytointia – ja millä keinoilla siitä saisi enemmän irti.

Raportti kokoaa vuoden 2025 kyselyn tulokset HR:n, liiketoimintajohdon ja rekrytoinnin ammattilaisilta. Saat vastauksia muun muassa:

  • Mihin kesärekrytoinneissa panostetaan – ja mitä pidetään haastavimpana?
  • Kuinka paljon organisaatiot eri toimialoilla käyttävät resursseja?
  • Miten kesätyöntekijöitä perehdytetään, sitoutetaan ja mitataan?
  • Miksi budjetit jäävät epäselviksi – ja kuka niistä oikeasti päättää?
  • Millaisia konkreettisia kehityskohteita yritykset itse nostavat esiin?

Lataa raportti ja vertaile, missä kohtaa oma organisaatiosi menee – ja mihin kannattaisi seuraavaksi tarttua.

👉🏼 Täytä ao. lomake ja saat raportin maksutta heti luettavaksesi. 

Lataa maksuton raporttimme