Skip to content
Choicen tiimi uusi kuva web 3

Asiakascaset ja artikkelit

Täältä löydät tositarinoita siitä, miten onnistumme yhdessä sekä mitä tapahtuu, kun kokemus kohtaa oivaltavat ideat! Henkilöstötarpeiden lisäksi autamme työnantajakuvan (EB) ja työntekijäkokemuksen (EX) suunnittelussa ja koulutuksissa.

Ammattilainen, vastaa kesätyörekrytointiin liittyvään kyselyyn!

14.08.2026

Ammattilainen, vastaa kesätyörekrytointiin liittyvään kyselyyn!

Jaa ajatuksesi kesätyöntekijöiden houkuttelusta, rekrytoinnista ja sitouttamisesta ja saat raportin ja tulokset ensimmäisten joukossa itsellesi. Vastaaminen vie 5 minuuttia.

Tervetuloa tavallinen, turvallinen ja yllätyksetön arki
Työnantajakuva

31.07.2026

Tervetuloa tavallinen, turvallinen ja yllätyksetön arki

Vähemmän showta, enemmän onnistumisia ja hyvinvointia, kiitos! Johdonmukainen, rehellinen ja viestintään panostavat johtotiimi pitää yrityksen suunnassa, vauhdissa ja päämäärässä.

Miten vertailen rekrytointi- ja suorahakupalvelun tarjouksia ja sisältöjä?
Rekrytointi

30.07.2026

Miten vertailen rekrytointi- ja suorahakupalvelun tarjouksia ja sisältöjä?

Rekrytointi- ja suorahakukumppanin palvelusisällössä ja hinnoittelussa on monenlaisia vaihtoehtoja ja yhdistelmiä. Vertailun onnistumisessa on tärkeintä varmistaa, että arvioitte p…

Oletko rekrytoimassa markkinointijohtajaa, ostamassa toteutusresurssia vai haluatko kehittää tai muuttaa?
TyönantajakuvaRekrytointi

28.07.2026

Oletko rekrytoimassa markkinointijohtajaa, ostamassa toteutusresurssia vai haluatko kehittää tai muuttaa?

On aivan eri peli rekrytoida markkinointijohtaja kuin vuokrata markkinoinnin toteuttaja tai erityisasiantuntija. Tiedätkö, mitä oikeasti tarvitsette? Kartoitetaan yhdessä sopiva ta…

Mitä yhteistä on markkinoinnilla ja rekrytoinnilla?
TyönantajakuvaRekrytointi

20.07.2026

Mitä yhteistä on markkinoinnilla ja rekrytoinnilla?

Markkinointi vakuuttaa, viestii ja myy yrityksen tuotteita tai palveluita asiakkaille, rekrytointi myy työnantajuutta, kulttuuria, tehtävää ja tulevaisuutta potentiaalisille työnte…

Tietoisesti polarisoiva työelämäkeskustelu ei rakenna luottamusta
TyönantajakuvaRekrytointi

19.07.2026

Tietoisesti polarisoiva työelämäkeskustelu ei rakenna luottamusta

Some on käynyt kuumana vanhempainvapaaseen liittyvien teemojen ympärillä. On tärkeää, että asioista puhutaan, vaikka mustavalkoinen ajattelu harvoin ruokkii toiveikkuutta. Kuinka m…

Suorahaku vs. rekrytointi - Miksi valita kahdesta hyvästä, kun voit saada parhaat puolet molemmista?
TyönantajakuvaRekrytointi

18.07.2026

Suorahaku vs. rekrytointi - Miksi valita kahdesta hyvästä, kun voit saada parhaat puolet molemmista?

Rekrytointi ja suorahaku ovat molemmat matkalla samaan maaliin, rakentamaan organisaatiollesi voittavaa tiimiä. Choice ei ole suorahakuyritys eikä rekrytointikumppani, vaan kummatk…

Blind spots -analyysi rekrytointiprosessissa täydentää ja syventää työpersoonan arviointia
Rekrytointi

17.07.2026

Blind spots -analyysi rekrytointiprosessissa täydentää ja syventää työpersoonan arviointia

Blind Spots tunnistaa riskialueet tuoden syvyyttä työpersoonan arviointiin. Testi tuo esiin piirteitä ja käyttäytymismalleja, jotka voivat muodostua ongelmaksi etenkin paineen alla…

Laadukkaasti hoidettu koeaikapurku on työnantajakuvateko
TyöntekijäkokemusTyönantajakuva

15.07.2026

Laadukkaasti hoidettu koeaikapurku on työnantajakuvateko

Työnantajana kannattaa kiinnittää huomiota niihin asioihin, jotka vaikuttavat tunnekokemukseen koeaikapurkuprosessista. Työsuhteen koeaikapurku herättää monenlaisia tuntemuksia.

Vauriokorjaamo Autoklinikka muotoili hakijakokemusta Choice HR:n johdolla
Rekrytointi

09.07.2026

Vauriokorjaamo Autoklinikka muotoili hakijakokemusta Choice HR:n johdolla

Asiantuntijamme toteuttivat Teamtailorin kanssa Autoklinikan ATS-järjestelmän käyttöönoton. Projekti oli tehokas ja onnistunut luoden sisäistä läpinäkyvyyttä ja systematiikkaa.

Suorahaku- ja rekrytointitiimimme vahvistuu - tervetuloa takaisin Aleksandra!
TyöntekijäkokemusRekrytointi

08.07.2026

Suorahaku- ja rekrytointitiimimme vahvistuu - tervetuloa takaisin Aleksandra!

Parhaita hetkiä työssäni ovat ne, joissa keskustelu alkaa yhdestä rekrytoinnista ja päättyy asiakkaan strategiasta keskusteluun. Silloin tiedän, että puhumme oikeista asioista. Aja…

Sakon työnantajakuvan kehittäminen ja vahvistaminen
Työnantajakuva

07.07.2026

Sakon työnantajakuvan kehittäminen ja vahvistaminen

Choicen asiantuntitiimi päivitti Sakon työnantajabrändiä henkilöstöä osallistavin menetelmin. Tavoitteena oli kirkastaa, miten yritys näyttäytyy työnantajana ja miten viestiä voida…