Blogi

Blogistamme löydät konkreettisia vinkkejä työnantajakuvan kehittämiseen, rekrytointiin ja osaajien sitouttamiseen sekä tietoa alan polttavimmista trendeistä. Tervetuloa oppimaan ja inspiroitumaan!

12.02.2024

Työtodistus – jäänne dinosaurusten ajalta vai kilpailuetu tiukassa rekrytointitilanteessa?

Milloin viimeksi olet antanut, pyytänyt tai saanut työtodistuksen? Tätä pohditiin Kauppalehden artikkelissa, johon toimittaja haastatteli Choice:n suorahakukonsulttia Hannu Pelliä.

21.11.2023

Miten rekrytoida hakijalähtöisesti? – Huomioi vähintään nämä asiat

Alalla kuulee puhuttavan paljon modernista rekrytoinnista, mutta mitä se oikeasti tarkoittaa? Rekrytointi ei ole enää pelkästään sopivimpien osaajien etsimistä ja […]

31.10.2023

Rakentamalla työnantajabrändiä ja asiakasbrändiä rinnakkain varmistat, että sekä työntekijät että asiakkaat ovat tyytyväisiä

Yrityksen menestys riippuu sekä sen työnantajabrändistä että asiakasbrändistä. Tyytyväiset työntekijät ovat motivoituneempia ja tuotteliaampia

18.10.2023

“Laita siitä avoimesta työpaikasta joku kiva postaus someen” – Tuloksekas rekrytointimarkkinointi vaatii digimarkkinoinnin osaamista

Kilpailu näkyvyydestä on kovaa. Avoimet paikat eivät täyty postaamalla yrityksen LinkedIniin, vaan orgaanisten postausten tukena on hyödynnettävä myös maksettua mainontaa. […]

22.09.2023

Kolme tarkastelukohtaa oikean osaajan tunnistamiseen

Yrityksen menestys luodaan oikeilla osaajilla. Oikea osaaja hyödyntää parhaan potentiaalinsa, sitouttaa työyhteisöä, houkuttelee asiakkaita ja vahvistaa yrityksen työnantajakuvaa. …

21.09.2023

Perehdytys on käyntikortti organisaation työntekijäkokemuksesta – Muistot alun haasteista voivat elää osaajan mielessä pitkään

“Perehdytys on tärkeä osa uuden työntekijän onboarding-prosessia.” Tämä lause on kirjattu kymmenien yritysten ja organisaatioiden strategiaan. Harva enää nykypäivänä kuvittelee, [……

07.09.2023

Houkuttele, rekrytoi, sitouta – se on kaikki tai ei mitään, muuten olet väärällä polulla

Kun yrityksen on vaikea löytää tarpeeksi osaajia, hälytetään paikalle rekrytointikonsultti valkealla ratsullaan pelastamaan tilanne. Kyllähän kokenut headhunter täyttää paikan kuin…

04.09.2023

Perinteisestä suorahausta konsultoivaan kumppanuuteen – Hannu Pelli ja Mikko Keskinen vahvistamaan Choicen suorahakuosaamista

Choicen Talent Attraction -tiimi vahvistuu 4. syyskuuta alkaen kahdella kokeneella suorahaun osaajalla, Hannu Pellillä ja Mikko Keskisellä. Choicea, Hannua ja […]

23.08.2023

Onnistunut työnantajabrändi ei ole virheetön – kilpaurheilijan oppeja työnantajabrändistä

Työnantajabrändiä on vaikea rakentaa, jos pelkää virheitä. Employer Branding asiantuntijamme Essi Salosen mukaan moni asia brändin rakentamisessa muistuttaa kilpaurheilusta. Tärkei…

14.08.2023

Entinen Veikkausliigan kaupallinen johtaja ja Mondia Groupin Euroopan johtaja Choice HR Oy:n toimitusjohtajaksi

Ville-Mikko Korkka on Choicen uusi toimitusjohtaja. Ville-Mikko on työskennellyt urallaan monissa eri johtotehtävissä, joista viimeisimpinä Veikkausliigan kaupallisena johtajana ja…

13.06.2023

Mitä Employer Branding on? Yleisimmät kysymykset ja vastaukset – Osa 2

Onko Employer Branding markkinointia? Kärjistettynä – markkinointi on jäävuoren huippu työnantajakuvatyössä. Se on työnantajakuvatyön olennainen osuus, mutta ei itseisarvo. Silloin…

09.05.2023

Mitä Employer Branding on? Yleisimmät kysymykset ja vastaukset – Osa 1

Employer Branding, työnantajakuvatyö, työnantajamielikuva ja työnantajabrändi. Mitä eroa näillä on? Työnantajamielikuva, eli työnantajakuva on osaajien käsitys organisaatiosta työn…