---
title: Sakon työnantajakuvan kehittäminen ja vahvistaminen
description: Choicen asiantuntitiimi päivitti Sakon työnantajabrändiä henkilöstöä osallistavin menetelmin. Tavoitteena oli kirkastaa, miten yritys näyttäytyy työnantajana ja miten viestiä voidaan tuoda vahvemmin esiin urasivuilla ja viestinnässä.
image: https://www.choicehr.fi/hubfs/Sako%20ty%C3%B6nantajakuva%20EB.png
---

[Skip to content](https://www.choicehr.fi/blog/sako-tyonantajakuvan-kehittaminen#main-content)

[![Choice](https://www.choicehr.fi/hs-fs/hubfs/choice-logo-harmaamusta.png?width=150&height=47&name=choice-logo-harmaamusta.png "Choice")](https://www.choicehr.fi/?hsLang=fi)

- [Etusivu](https://www.choicehr.fi)
- Palvelut 
    - Rekrytoi (TA) 
          - [Rekrytointipalvelu](https://www.choicehr.fi/palvelut/rekrytointi)
          - [Soveltuvuusarviointi](https://www.choicehr.fi/palvelut/henkiloarviointi-ja-soveltuvuusarviointi)
          - [Suorahaku, headhunting](https://www.choicehr.fi/palvelut/suorahaku-headhunting-hybridihaku)
          - [Henkilöstövuokraus ja interim](https://www.choicehr.fi/palvelut/henkilostovuokraus)
    - Houkuttele (EB) 
          - [Työnantajamielikuvan kehittäminen](https://www.choicehr.fi/palvelut/tyonantajamielikuvan-kehittaminen)
          - [EB-markkinoinnin toteutukset](https://www.choicehr.fi/palvelut/tyonantajamarkkinoinnin-toteutus-ja-tuotanto) 
                  - [Henkilöstön kuvauspaketti (EB)](https://www.choicehr.fi/henkilostokuvaukset-tyonantajakuva)
    - Sitouta & EX 
          - [Työntekijäkokemuksen mittaus ja analyysi](https://www.choicehr.fi/palvelut/tyontekijakokemuksen-mittaus)
          - [Perehdytyksen tuki](https://www.choicehr.fi/perehdytyksen-tuki-ja-kehityspalvelut)
          - [Työntekijälähettiläät](https://www.choicehr.fi/tyontekijalahettilaat-ohjelma-choice-eb-ambassadors)
- Toimialat 
    - [Tekniikka ja teknologia](https://www.choicehr.fi/tekniikan-ja-teknologian-alan-rekrytoinnit)
- Sisällöt 
    - [Blogi](https://www.choicehr.fi/blog) 
          - [Työ, toivo ja tulevaisuus -podcast](https://www.choicehr.fi/tyo-toivo-ja-tulevaisuus-podcast)
          - [Työelämän valitut palat - uutiskirjearkisto](https://www.choicehr.fi/uutiskirjeet)
          - [Ladattavat oppaat (EB&EX)](https://www.choicehr.fi/oppaat)
- [Referenssit](https://www.choicehr.fi/blog/tag/referenssit)
- [Työpaikat ja kulttuuri](https://www.choicehr.fi/ura-choicella)
- [Ota yhteyttä](https://www.choicehr.fi/ota-yhteytta)

- [Etusivu](https://www.choicehr.fi)
- Palvelut 
    - Rekrytoi (TA) 
          - [Rekrytointipalvelu](https://www.choicehr.fi/palvelut/rekrytointi)
          - [Soveltuvuusarviointi](https://www.choicehr.fi/palvelut/henkiloarviointi-ja-soveltuvuusarviointi)
          - [Suorahaku, headhunting](https://www.choicehr.fi/palvelut/suorahaku-headhunting-hybridihaku)
          - [Henkilöstövuokraus ja interim](https://www.choicehr.fi/palvelut/henkilostovuokraus)
    - Houkuttele (EB) 
          - [Työnantajamielikuvan kehittäminen](https://www.choicehr.fi/palvelut/tyonantajamielikuvan-kehittaminen)
          - [EB-markkinoinnin toteutukset](https://www.choicehr.fi/palvelut/tyonantajamarkkinoinnin-toteutus-ja-tuotanto) 
                  - [Henkilöstön kuvauspaketti (EB)](https://www.choicehr.fi/henkilostokuvaukset-tyonantajakuva)
    - Sitouta & EX 
          - [Työntekijäkokemuksen mittaus ja analyysi](https://www.choicehr.fi/palvelut/tyontekijakokemuksen-mittaus)
          - [Perehdytyksen tuki](https://www.choicehr.fi/perehdytyksen-tuki-ja-kehityspalvelut)
          - [Työntekijälähettiläät](https://www.choicehr.fi/tyontekijalahettilaat-ohjelma-choice-eb-ambassadors)
- Toimialat 
    - [Tekniikka ja teknologia](https://www.choicehr.fi/tekniikan-ja-teknologian-alan-rekrytoinnit)
- Sisällöt 
    - [Blogi](https://www.choicehr.fi/blog) 
          - [Työ, toivo ja tulevaisuus -podcast](https://www.choicehr.fi/tyo-toivo-ja-tulevaisuus-podcast)
          - [Työelämän valitut palat - uutiskirjearkisto](https://www.choicehr.fi/uutiskirjeet)
          - [Ladattavat oppaat (EB&EX)](https://www.choicehr.fi/oppaat)
- [Referenssit](https://www.choicehr.fi/blog/tag/referenssit)
- [Työpaikat ja kulttuuri](https://www.choicehr.fi/ura-choicella)
- [Ota yhteyttä](https://www.choicehr.fi/ota-yhteytta)

![](https://www.choicehr.fi/hubfs/Sako%20ty%C3%B6nantajakuva%20EB.png)

 07.07.2026

# Sakon työnantajakuvan kehittäminen ja vahvistaminen

 Choicen asiantuntitiimi päivitti Sakon työnantajabrändiä henkilöstöä osallistavin menetelmin. Tavoitteena oli kirkastaa, miten yritys näyttäytyy työnantajana ja miten viestiä voidaan tuoda vahvemmin esiin urasivuilla ja viestinnässä.

[Työnantajakuva](https://www.choicehr.fi/blog/tag/työnantajakuva) [Referenssit](https://www.choicehr.fi/blog/tag/referenssit)

## Lähtötilanne ja suunnittelu

Tavoitteena Sakolla oli kirkastaa, miltä Sako näyttäytyy **työnantajana** ja miten tätä viestiä voidaan tuoda vahvemmin esiin urasivuilla ja muussa viestinnässä. 

> Workshopit fasilitoitiin ammattitaitoisesti ja lämpimästi, mikä sai ihmiset mukaan avoimesti ja täydellä sydämellä. Tämä on näkynyt suoraan työnantajakuvamme (EB) kehittämisessä ja urasivujen konkretisoitumisessa!  - NIina Saari, Senior Communications Manager, Sako

Ennen suunnittelu- ja työstöworkshopeja Choicen tiimi toteutti online-kyselyn, mihin workshopiin valitut henkilöstön edustajat ja osallistujat saivat vastata ja jakaa ajatuksensa työnantajakuvan vahvuuksista, asemoinnista ja kehityskohteista. Kyselyn perusteella valitaan myös workshopin ennakkotehtävät sekä varsinaisen pienryhmätyöstöjen teemat. Tämä perustuu Choicen kehittämään viitekehykseen työntekijöiden kokemukseen ja työnantajakuvaan vaikuttavista attribuuteista. 

## Mitä työnantajalupauksen sanoituksen ja viestien jälkeen?

Yhteistyö vuonna 2026 jatkuu urasivujen kehittämisellä käyttäjälähtöisemmäksi sekä kohdentamalla sisältöjä tarkemmin eri osaajaryhmille.  Lisäksi tuotamme uusia sisältöjä, kuten tekstimuotoisia artikkeleita, jotka tuovat esiin Sakon työn arkea ja mahdollisuuksia henkilöstömme kautta. Samalla myös Employer Branding - käyttöön tarkoitettu kuvia on päivitetty. 

> **Yhteistyö Choicen kanssa on ollut sujuvaa ja inspiroivaa!   
> \- NIina Saari, Senior Communications Manager, Sako**

![Sako suosittelee Choicea](https://www.choicehr.fi/hs-fs/hubfs/Sako%20suosittelee%20Choicea.png?width=302&height=429&name=Sako%20suosittelee%20Choicea.png)

### ![Sako avoimet tehtävät](https://www.choicehr.fi/hs-fs/hubfs/Sako%20avoimet%20teht%C3%A4v%C3%A4t.png?width=300&height=249&name=Sako%20avoimet%20teht%C3%A4v%C3%A4t.png) Onko teillä tarvetta vahvistaa työnantajakuvaanne tai löytää ja puhutella kokonaan uusia kohderyhmiä?

- Haluatteko varmistaa, että työnantajakuvan sanoituksessa kuuluu aidosti henkilöstönne ajatukset ja ääni? Choicen työmalli on tarkoitettu juuri tätä tukemaan.
- Testaa maksutta [EB-työnne nykytila ja potentiaali tästä.](https://www.choicehr.fi/employer-branding-testaa-tyonantajakuvatyon-nykytila-ja-potentiaali?hsLang=fi) Saat tulokset heti.
- Testaus ei sido sinua tapaamiseen eikä palveluhankintoihin.
- Kuvat: Sakon [urasivut](https://rekry.sako.fi/) ja LinkedIn

 

![Choicen tiimi – työnantajakuvan kehittäminen](https://www.choicehr.fi/hubfs/Choicen%20tiimi%20uusi%20kuva%20web.svg)

## Haluatteko vastaavia tuloksia?

Autamme kehittämään työnantajakuvaanne konkreettisesti – kuten teimme Sakolle.

[Tutustu palveluun](https://www.choicehr.fi/palvelut/tyonantajamielikuvan-kehittaminen?hsLang=fi)

### Ota yhteyttä

![Päivi Lehtonen](https://www.choicehr.fi/hubfs/2-4.png)

#### Päivi Lehtonen

 Päivi has been active in the workforce and as an entrepreneur for over 20 years in the fields of marketing, sales promotion, HR, and the creative industries. She has conducted over 500 recruitments and/or direct searches for managerial and specialist positions during her career, and has recruited, trained, and retained over 1,000 people for a field sales organization across 14 cities. Päivi is also a certified assessor and has received multiple awards for her expertise.

[mailto:paivi.lehtonen@choicehr.fi](mailto:paivi.lehtonen@choicehr.fi) [LinkedInissä](https://www.linkedin.com/in/paivilehtonenluomanen)

[Varaa tapaaminen](https://meetings.hubspot.com/paivi-lehtonen1)

## Samankaltaisia artikkeleita

### [![](https://www.choicehr.fi/hs-fs/hubfs/Topkuva%20Choice25-46.jpg?width=373&height=269&name=Topkuva%20Choice25-46.jpg) 04.03.2026 Johtajarekrytointi on mahdollisuus myös työnantajakuvan vahvistamiseen](https://www.choicehr.fi/blog/tee-henkilovaihdoksesta-positiivinen-tyonantajakuvatarina?hsLang=fi)

### [![](https://www.choicehr.fi/hs-fs/hubfs/Blogibannerikuva11.png?width=373&height=269&name=Blogibannerikuva11.png) 09.05.2023 Mitä Employer Branding on? Yleisimmät kysymykset ja vastaukset, osa 1](https://www.choicehr.fi/blog/mita-employer-branding-on-yleisimmat-kysymykset-ja-vastaukset-osa-1?hsLang=fi)

### [![](https://www.choicehr.fi/hs-fs/hubfs/Uusi%20VIlle%20Teikko-1.jpeg?width=373&height=269&name=Uusi%20VIlle%20Teikko-1.jpeg) 20.07.2026 Mitä yhteistä on markkinoinnilla ja rekrytoinnilla?](https://www.choicehr.fi/blog/mita-yhteista-on-markkinoinnilla-ja-rekrytoinnilla?hsLang=fi)

[![choice-logo-beige](https://www.choicehr.fi/hs-fs/hubfs/choice-logo-beige.png?width=150&height=48&name=choice-logo-beige.png "choice-logo-beige")](https://www.choicehr.fi/?hsLang=fi)

[Seuraa Choicea Facebookissa](https://www.facebook.com/choicehr.fi/) [Seuraa Choicea LinkedInissä](https://www.linkedin.com/company/choicehr/) [Seuraa Choicea Instagramissa](https://www.instagram.com/choice__360/) 

[info@choicehr.fi](mailto:info@choicehr.fi)  
Valimotie 21, Helsinki  
Hämeenkatu 17 A 56, Tampere

- [Blogi](https://www.choicehr.fi/blog)
- [Referenssit](https://www.choicehr.fi/blog/tag/referenssit)
- [Työ, toivo ja tulevaisuus -podcast](https://www.choicehr.fi/tyo-toivo-ja-tulevaisuus-podcast)
- [Ura Choicella](https://www.choicehr.fi/ura-choicella)
- [Työnhakijoille](https://careers.choicehr.fi/)
- [Ota yhteyttä](https://www.choicehr.fi/ota-yhteytta)
- [Tilaa uutiskirje](https://share.hsforms.com/1KiOGWtKjQI6g-FPf8wvABw3t2ef)

**Laskutustiedot**  
 Choice HR Oy  
 Y-tunnus: 3087309-9  
 OVT-tunnus: 003730873099  
 Välittäjä: Apix Messaging Oy (003723327487)

© 2026 Choice HR

- [Tietosuojaseloste](https://www.choicehr.fi/tietosuojaseloste)
- [Evästeasetukset](https://www.choicehr.fi/blog/sako-tyonantajakuvan-kehittaminen#cookie-settings)

```json
{
  "@context" : "https://schema.org",
  "@type" : "BlogPosting",
  "author" : {
    "@type" : "Person",
    "name" : "Päivi Lehtonen",
    "url" : "https://www.choicehr.fi/blog/author/paivi-lehtonen"
  },
  "dateModified" : "2026-10-25T22:05:48.302Z",
  "datePublished" : "2026-07-07T09:02:00.000Z",
  "headline" : "Sakon työnantajakuvan kehittäminen ja vahvistaminen",
  "image" : [ "https://www.choicehr.fi/hubfs/Sako%20ty%C3%B6nantajakuva%20EB.png" ],
  "mainEntityOfPage" : {
    "@id" : "https://www.choicehr.fi/blog/sako-tyonantajakuvan-kehittaminen",
    "@type" : "WebPage"
  },
  "publisher" : {
    "@type" : "Organization",
    "logo" : {
      "@type" : "ImageObject",
      "url" : "https://www.choicehr.fi/hubfs/2-2.png"
    },
    "name" : "Choice HR Oy"
  }
}
```